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Nos últimos meses, o videocast voltou a aparecer nas pautas de comunicação de grandes marcas. Não como moda, mas como resposta a uma mudança de comportamento: as pessoas querem ouvir quem está por trás das empresas.
Executivos, criadores e especialistas se tornaram vozes importantes, e as marcas perceberam que podem ocupar esse espaço de conversa, desde que façam isso com propósito, frequência e qualidade.
O videocast virou o meio-termo ideal entre o institucional e o espontâneo. Mantém a imagem de marca, mas abre espaço para diálogo real.
Mais do que um formato, ele sinaliza uma nova fase da comunicação corporativa: menos roteiro, mais conversa; menos produção isolada, mais narrativa contínua.
Neste artigo, compartilhamos por que esse retorno faz sentido agora, o que mudou no contexto e como a Affari enxerga o videocast como ativo estratégico dentro das empresas.
Na Affari, vemos o videocast como uma oportunidade para marcas ocuparem espaço com propósito. Ele combina voz, imagem e narrativa contínua.
Três ideias guiam nossa abordagem:
Nos últimos projetos que rodamos na Affari, observamos alguns padrões que explicam por que o videocast tem dado resultado real:
Constância vence formato. Marcas que tratam o videocast como série, e não como peça isolada, colhem mais visibilidade e engajamento.
Pessoas importam mais que cenário. O público conecta com autenticidade, não com estúdio perfeito. A força está na conversa e na clareza da mensagem.
Distribuição precisa ser pensada desde o início. Cortes curtos para redes sociais têm representado boa parte do alcance total.
Áudio ainda é relevante. A versão só áudio mantém o conteúdo vivo em outros contextos, como mobilidade e rotina de trabalho.
Iteração é parte do processo. Ajustar formato e ritmo conforme os dados é o que transforma o videocast em um ativo duradouro, não em tendência passageira.
Esses aprendizados vêm de experiências diferentes, internas e com marcas de portes variados, e mostram um padrão claro: quando o videocast é tratado como estratégia, ele deixa de ser conteúdo de apoio e passa a ser pilar de comunicação.
Cada videocast pede um tipo de energia, e o cenário é parte fundamental dessa escolha.
Na Affari, trabalhamos com três linhas principais, que podem ser combinadas ou adaptadas:
Frente a frente (formato entrevista clássica): ideal para conversas institucionais, temas estratégicos e trocas entre liderança e convidados. Transmite seriedade e foco.
Roda de conversa: formato horizontal, mais natural, que favorece pluralidade de vozes e debates internos. Indicado para temas culturais, diversidade e inovação.
Formato híbrido ou remoto: útil para conectar lideranças em diferentes localidades. Menos sobre estética, mais sobre proximidade e agilidade.
Estilo documental: une narrativa visual com trechos de conversa, funcionando bem para conteúdos de employer branding e storytelling de marca.
O importante é entender o papel da conversa: se ela precisa inspirar, informar ou aproximar. O cenário vem como consequência dessa intenção, não como ponto de partida.
O videocast voltou porque o público quer escutar histórias contadas por pessoas reais, e as marcas que entenderem isso primeiro vão ocupar o espaço com mais legitimidade. Para nós, ele é uma ferramenta de diálogo e posicionamento, capaz de unir branding, cultura e negócio.
Na Affari, acreditamos que o videocast é um formato maduro para construir presença e consistência.
O videocast não é sobre seguir tendência, mas sobre criar espaço.Quando uma marca fala de forma contínua e coerente, ela deixa de disputar atenção e passa a gerar escuta.
E é isso que diferencia quem produz conteúdo de quem constrói narrativa.
Se o tema faz sentido para você e sua área, vale refletir: o que a sua marca teria a dizer se tivesse um espaço de conversa própria?
Talvez o videocast seja esse espaço.
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